亚·克罗尔于1938年出生在美国的一个工人家庭。由于家庭经济条件差，他边打工边学习。在校期间，他学习成绩优秀，文笔很好，被选为校刊主编，他的一篇学术论文引起了《新闻周刊》的注意。《新闻周刊》采访了克罗尔，从中了解到克罗尔今后的打算，或当律师或投身于广告事业。

这个消息被杨·鲁比肯广告公司的一位高级副经理知道了，他马上打电话邀请克罗尔到公司来，并诚恳地说，到广告公司，其律师资格也有用武之地。克罗尔就这样选择了广告这个行业。

1971年，克罗尔被董事长奈伊破格提升为主管国内广告业务的经理。1980年，43岁的克罗尔被任命为总经理，执掌着拥有24亿资产的杨·鲁比肯广告公司的大权。

20世纪70年代初，杨·鲁比肯公司经营出现了劣势，一些高级职员纷纷辞职，另找出路，克罗尔也曾动摇过。董事长奈伊挽留他，并让他把设计部整顿一下。克罗尔接受了这一任务。他认为设计部是广告公司兴衰存亡的关键部门，设计部搞不好，直接影响公司的经营。他分析了设计部杂乱、骄纵的症结所在，那就是设计人员明明在广告设计上大有所为，可他们的力气总不能用在点子上。有时候，他们把客户想解决的问题压根儿给忘了。那时的设计部，各行其是之风可谓盛行。根据上述分析，克罗尔设计了一套改造设计部的程序，使设计部焕然一新。公司很快扭转了颓势。

从此，克罗尔也从普通的设计业务人员，一跃成为出类拔萃的人物，成为主管复杂的服务性企业的实干家。他置身于作战的前沿阵地，不断完善克敌制胜的策略，带领下属夺魁称雄。

1974年，西荣斯床垫公司突然宣布，终止委托杨·鲁比肯公司经办广告业务。

克罗尔知道后，马上召集公司设计人员，开了一个极短的会议，仅仅用了36个小时，就准备出了一整套配有布景和音乐的全新广告——“西荣斯床垫公司”的专题广告艺术宣传。通过演员们生动、风趣的演出，西荣斯床垫公司给企业界人士留下了深刻的印象。不出1小时，西荣斯床垫公司宣布，鉴于杨·鲁比肯公司出色的广告宣传，本公司将继续委托它经办广告业务，取消同其他公司的业务合作。这次富有极大的挑战性的广告战，是克罗尔最漂亮的一次广告战。

1987年3月，克莱斯勒汽车公司董事长艾柯卡来电话，通知中断20多年来的一直由杨·鲁比肯公司承担的4500万美元的广告业务。奈伊把这个不幸的消息马上告诉了克罗尔，但克罗尔满怀信心地对董事长说：“既然如此，咱们就另寻他路吧，一定会揽到比这更大的生意。”

过了不久，克罗尔得知福特公司准备跟一家广告公司合作。于是他明察暗访，经过几次交锋，终于从福特公司那里接到了6800万美元的广告生意，使公司转危为安。

在克罗尔孜孜不倦、积极进取、埋头苦干的影响下，下属们很受感动，也提高了他们的工作积极性，从而使杨·鲁比肯公司广告业务的增长势头在同行业中处于领先地位。

心灵感悟机会偏爱有进取心的人。进取心就是迎难而上，敢于挑战、敢于尝试。进取心是一切新方法、新思维的催化剂，它提醒你要居安思危，促使你去改进、去创新，否则你就会被淘汰。保有持续、高昂的进取心，你就会时时领先、处处领先。

趣味小知识广告是商品经济的产物，自从有了商品生产和交换，广告也随之出现。世界上最早的广告是通过声音进行的，叫口头广告，又称叫卖广告，这是最原始、最简单的广告形式。早在奴隶社会初期的古希腊，人们通过叫卖贩卖奴隶、牲畜，公开宣传并吆喝出有节奏的广告。古罗马大街上充满了商贩的叫卖声。古代商业高度发达的迦太基—广大地中海地区的贸易区，就曾以全城无数的叫卖声而闻名。

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