哪怕只是很少的几元钱甚至几分钱，也要让每一分钱发挥出最大的效益。一个人只有当他用好了他的每一分钱，他才能做到事业有成、生活幸福。

——比尔·盖茨面试案例一位刚毕业的大学生宋爽到一家公司应聘财务会计工作，面试时即遭到拒绝，因为他太年轻，公司需要的是有丰富工作经验的资深会计人员。他却没有气馁，一再坚持。他对面试官说：“请再给我一次机会，让我参加完笔试。”面试官拗不过他，答应了他的请求。结果，他通过了笔试，由人事经理亲自复试。

人事经理对宋爽颇有好感，因他的笔试成绩最好。不过，他的话让经理有些失望-他说自己没工作过，唯一的经验是在学校做过学生会财务。看到他好像不太自信，人事经理只好说：“今天就到这里，如有消息我会打电话通知你。”

宋爽从座位上站起来，向人事经理点点头，然后从口袋里掏出3块钱，双手递给人事经理：“不管是否录取，请给我打个电话。”

人事经理从未见过这种情况，竟一下子呆住了。不过他很快回过神来，问：“你怎么知道我不会给没有录用的人打电话？”

“您刚才说有消息就打，那言下之意就是没录取就不打了。”

“如果你没被录用，还要我打电话，你想知道些什么呢？”

“请告诉我，我在什么地方不能达到你们的要求，哪些方面不够好，我好改进。”

“那3块钱……”

没等人事经理说完，宋爽微笑着解释道：“给没有被录用的人打电话，不属于公司的正常开支，所以由我付电话费，请您一定打。”人事经理马上微笑着说：“请你把3块钱收回。我不会打电话了，因为我现在就正式通知你，你被录用了。”

就这样，宋爽用3块钱敲开了机遇大门。

细想起来，其实道理很简单：一开始便被拒绝，宋爽仍要求参加笔试，说明他有坚毅的品格；财务是十分繁杂的工作，没有足够的耐心和毅力是不可能做好的；他能坦言自己没有工作经验，显示了一种诚信，这对搞财务工作尤为重要；即使不被录取，也希望能得到别人的评价，说明他有直面不足的勇气和敢于承担责任的上进心；员工不可能把每项工作都做得十全十美，我们可以接受失误，却不能接受员工自满不前；小伙子自掏电话费，说明了思维的灵活性，他巧妙地展示了自己公私分明的良好品德，这更是财务工作不可或缺的。

【智慧点拨】故事的结论告诉大家，求职的过程中，人品和素质远比资历和经验重要。宋爽通过自己坚毅的品格，以自掏电话费的举动打动面试官，从而叩开了他面试成功的大门。因为，品格决定人生。

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