一上午太不扛混了，几个人过来说点事就给挤占没了。午饭由盛凯悦帮着拿到他的办公室，轩晓雅也把饭端到他的办公室跟他一起吃，顺便两人闲聊一会儿。这个时间一般是无人打扰的，平时辛得志吃饭后会歇一会儿，即便有事要找他，也会等到下午上班时间。偶尔轩晓雅也会借这个空当跟他单独呆一会儿。所聊之事多是工作上的，因此也无需避人。有时盛凯悦也会过来凑个热闹，三人还会斗一会儿地主，打得最好的是轩晓雅，辛得志几乎不怎么会，总是在交学费。他们俩今天的话题是退休。轩晓雅突然问，“辛总，你退休之后想干啥？”

“还有六年就退了，如果赶不上退休延期，正好六年，”辛得志有些纳闷地回。

“估计赶不上了，社会上都那么哄哄，国家也没正式出台具体时间表，没必要想那没用的，该怎么样还怎么样。”

“你想过没有，你退了会做啥？”

“到处旅游，闲溜达呗！”

“有没有最愿意做的？”

“没有。”

“那你有吗？”轩晓雅反问。

“有啊，”辛得志思索了一下，“比如写点什么，把经历的事情写写，当作回忆了，咱不是什么大人物，写不了自传，就写点随笔吧，留给自己和女儿以后看看，当作怀念了。”

“还可以让你的儿子看看，”轩晓雅补充道。

“你就忘不了你的儿子！”辛得志白了她一眼。

“哎，得志，你就没想过退休之后继续做企业，如果只是为了清闲，是不也太没意思啦。”

“那我还能干啥？”

“当老板啊！”

“我去给谁当老板，谁会用一个退休的老头！”

“你给自己当啊！”轩晓雅认真地附加一句。

“得啦吧！我可没那本事，得需要资本，就是得有钱，我的傻女人，”辛得志瞪着她说。

“只要你想干，你就能干上，资本不是问题。”

“哎呀，你还是安分地别替我瞎操心了，办企业可不是谁都能干的，虽然现在是认缴注册资本金，但是正常运营和做工程时没有资金是做不成的，”辛得志理智地说。

“记得几个月前我跟你打过一个赌，结果证实我赢了，当时我说如果你不会有新的重用，我就替你成立个公司，你还有印象吧？”

“好像你是说过，又怎么了？”

“我不是说着玩的，”轩晓雅正式地说，“现在我有点后悔了，不该那么说，应改成你要是得到重用，我宁愿给你办个企业让你自己当老板，其实我是认真地，区区个企业，我想成立就可以成立一个，你说的资金问题，在我还是问题嘛，我的钱足够用的啦，何况现在很多企业是空壳运营，何况咱真的有钱呢！”

“干嘛非要自己成立呢，我认为现在挺好的，一切都是现成的，一不缺资质，二不缺人员，三不缺级别，省去了很多烦心事，而且我挣得也不少，我没有不满足。”

“那样你会挣得更多，都是你自己的。”

“你出资，应该都是你的，”辛得志纠正道。

“我的不也是你的，咱俩谁分谁啊！”

“我懂你的意思，不过还不是时候，我只想做点成绩，证实一下我这人行，”辛得志说的很朴实。

“还证明什么，你就是行的，”轩晓雅加重了语气说，“我信你！”

午间饭后辛得志和轩晓雅的沟通最终没有达成一致，不错，轩晓雅非常明晰地表明了她的观点和立场，而辛得志未从其意，原因有三：一是他要履诺时限，二是完成战略构想，三是时机尚早。基于此三点考虑，辛得志不会听任任何说服另起炉灶。但轩晓雅之好意如实收下，且存感激。依轩晓雅现在的资金实力，助其打造一个新企业不费吹灰之力，堪比弹指一挥间，可是凭他们的无隙情感，她也是出自真心，不能不说是为了他设身处地的考量了，毫无自私可言，然而毕竟时机不够成熟，做为一个旭日高升的职业人，他需要稳扎稳打，步步为营。况且他更讲情义，对章驰远及荣升。机遇得到不易，却也不可背信弃义，他不能背负了自己的人品。

心静不下来，辛得志述职报告构思纷杂混乱，无以成型，虽粗略有了基准立意，文理上尚需精准推敲，以求保持个性风格的魅力，且需言简意赅，切中主题，要让听的人听得懂、听得明白、不艰涩、不虚浮、实在。最后他决定不再写了，改由找几个人谈话，了解一下大家都在想啥，需要啥。

他找了不同层次的人，经过攀谈，尽管说法各有不同，归结起来不外乎希望企业有长足发展，个人得到实惠，领导善待员工，大意基本包揽其中，听到这几方面的反映，辛得志不觉沉思了，那些话都是非常中肯的想法和人的起码初衷啊!当年他还在东方建设集团公司时，他作为一名普通员工，所盼望的和他们所讲的如出一辙，比较起来又是多么近似啊！的确，当领导的除了要为企业生存发展着想外，不要忽略为企业做事的人的感受和起码需求，更应该在乎人的潜在力量和主观作用，有的时候体恤民情民意，反映的是当领导的胸怀和气魄，是心灵的升华和慈爱，有了这样的善念，他才是一个值得拥戴且前程似锦的好领导。

辛得志虚心听取了民声民愿，心里已经找到了答案，怎样用好人，如何做好决策，选项精准事关企业之长远命运，绝对不可一意孤行，我行我素。

人贵在自知之明，不耻下问是个好习惯，贤明的领导都知道，为官一任，只顾高高在上，任由官僚浮夸肆虐，到头来必然物极必反，害人害己害企。辛得志几近一生行文，伺候领导无数，但幸遇到会有众人拥戴，做个好领导实属不易，几十年过去了，有之，却鲜而不多。他本性正直，虽不曾出任高职，倒也晓得如何做官。受命总经理一职后，他可谓竭尽全力，鞠躬尽瘁了，荣升在蒸蒸日上，尽人皆知。一时的运势并非一劳永逸，他志在企业的长足根基稳固和坚实的发展路线，可谓运筹帷幄，招招出新，前程锦绣。冷静了之后，他又在反省自己，并以‘骄必败’为自律守则，时刻滤行自己的施政纲领，一步一个脚印地稳健前行。总结任职后所作所为，感觉尽到了职业操守所赋予的责任，想到这，辛得志有了述职的最终构想。

老天会眷顾志在高远的跋涉者，也一定会助其一臂之力，成就其更大的梦想。他现在需要的是扎实地按着既定的兴企战略走正、走稳而不走偏，直到走出精彩。辛得志对未来的方向是明晰的，关键是如何把设想变成现实。

晚上辛得志回到家里，饭后开始专注地起草述职报告，他写道：

今天我站在这里可以非常自豪地说，我有幸为企业做事，为大家做事是本人的一份骄傲、一份荣耀，也是我的快乐。

各位同仁，我们喜在荣升相识并相知，时间如梭，短暂的一年将与我们擦肩而过，它给我们留下了什么呢，要我说那就是信心！受章董事长推任，我担任了现在的职务，在这几个月里，我怀着坚韧的信念并带着无畏的精神接受着市场严酷的挑战，同我们荣升人一道经受住严峻的考验，使我们变得更睿智、更果敢、更坚强、也更意气风发。上任之初，严遵章董事长兴企意志为统领，渐进实施了几步走战略，营造了良好开局，后势看好，令人期待。在过去的一年里我们承接，施工及运作的项目进展顺利，收益可观，这些成绩得益于全体荣升人努力和进取的结果，得益于每个员工的恪尽职守和责任担当，成绩是属于大家的。由于我们做到了尽职尽责，由于我们不折不扣的言与行，我们才收获了金色的果实，才有了建企以来最好的效益，荣誉是所有荣升人的，也是汗水和智慧的结晶。

此时我不知道你们都是怎么想的，但是我敢肯定每一个在这里上班的人会把企业当成自己的第二个家，希望它好，希望它兴旺发达，快速辉煌，那么我们是否也有责任和义务把这个赖以生存的家园建设好呢？答案是肯定的。这是一份责任，需要我们的义不容辞，需要我们的义无反顾，需要我们的任劳任怨，做到了这些，我们的家园就会繁花似锦，红红火火，一派生机无限。

上任这几个月来，我带领荣升人走出了一条更宽广的路，是你们给予我支持和力量，让我更加奋发地努力前行，而且章董事长又是我坚强的后盾，让我平添了干好工作的动力和信心，我还会一如既往地投身荣升勃发的建功立业中，不辜负董事会和全体员工的信任。

各位同事，我们面临的任务依然会很艰巨，让我们团结起来，心连心，不断拼搏进取，共同迎接新的使命和机遇，做出我们应有的贡献，最后也请在座的各位监督我的行为，让我和你们凝聚起一股合力，向曙光升起的地方奋勇前进。

谢谢各位！

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