但还好，截至目前，整个配件研究车间，根本没有这些腌臜事儿。

只因为陈国华的管理，他的规矩不算多，但如果是出现非工作层面的争论导致技术或生产问题，比如带入个人情绪，导致技术研发出现问题。

那么第一次警告，第二次一对一谈话，第三