“不好意思啊，林总，我来晚了。www.luhaibing.com这人老了就各种毛病，不管是心理上的，还是身体上的，难免影响到正常工作。”许老说话的时候，还特意看了看秦公。

这一番意味深长的话，可以说本就是说给秦公一伙人听的。

这人老了，眼界早就不够了，就不要一直握着公司的权力职位不放，该是时候把展示的舞台让给年轻人了，老家伙们就该好好享受退休生活。

不过，秦公可不这么想，他还想做最后的挣扎。

“许老，您怎么……咱们不是说好的。”秦公小声问许老。

“是啊，说好的，我说我一定会站在正确的一方，我现在所站的就是正确的一方。”许老说。

昨晚秦公给许老打电话的时候，聊了很长，最后兜兜转转终于绕到了关于这次会议的站队问题上，许老没有做正面回答，只是说一定会站在正确的一方。

秦公认为以自己和许老的交情，他所谓的最正确的一方，肯定就是自己这边。

令他们没想到的是，从一开始，许老就是林枫的这边的人。

许老坐上自己的位置，从都已掏出一个信奉当着众人的面递给林枫。

“林总，您也看到了，我这一把老骨头也对公司做不了什么贡献了，年轻人的思维我都跟不上了，这是我的退休申请，还望批准了。”

林枫接过许老的信奉，递给了蒋依依，对许老说道，

“许老是宝奥的大功臣，即使是退休了，也将在公司留有一席之地，享受宝奥最高的退休福利待遇。您放心，宝奥是绝对不会亏待您的。”

这一番话说完，这一番话说完，已经等同于是表明了全部的意思。

许老就是来拉着老家伙们退休的，而且林枫的意思也很明确，退休的人将享受最高的退休待遇。

“唉々「。”秦公叹了口气，他是彻底的输了，其他人也默不作声。

处理完许老的退休申请，林枫站起来，将椅子拖到一边，从现在起，会议进入他的主场。

“好了，该说的话已经说的差不多了，这场闹剧也该是到了收尾的时候了，我这么说大家没意见吧？”林枫问。

“没有。”

“没有。”

下面的人都小声应和着，没一个人敢反对。

此时的林枫就像一个君临天下的帝王，已经完全掌控了所有的话语权。

“其实几位老人的心情，我也可以理解，宝奥是大家一起打拼出来的，功劳自当算各位一份，在利益的分配方面也少不了一杯甜羹。”林枫走到秦公旁边，拍了拍他的肩膀。

“但是，权力这种东西，向来就不是那么好握的，别太依赖自己的武器，要试着放手。你说对吧，秦公？”

“嗯，嗯，林总，您说的对。”秦公勉强挤出一个笑脸，十分尴尬的回应。

就在秦公说完的那一刻，林枫突然一拍桌子，“砰”的一声把所有人都下了一跳。

“那这场投票就此作废，对于大家的无理取闹，我这次就不追究了，如果再有下次……”林枫的表情冷下来，“就别怪我不念旧情了。我虽然年轻，没各位见识广，可这并不影响我作为集团的领导者。”

“也不意味着，有谁能够爬到我的头上去，作为新生代，我有的是豪赌精神，就看有谁愿意拿前途作赔了。”

蒋依依一直静静的听着，她从来没见过这么手腕强势的林枫。

在她的印象中，林枫一直都是那个运筹帷幄，脸上笑嘻嘻的人，而且脾气还很好。

今天的林枫简直和从前判若两人，说出的每一句话都逼的人节节败退，却又不故意为难。

她感觉宝奥终于要变天了，这个逐渐成长起来的巨型集团，正在林枫手中越来越正规化，林枫正成为宝奥的精神核心。

“那么，关于‘x特权实验室’的成立，我就不再多说了，实验室负责人由周四担任，并且免除一切限制，直接向我汇报，不用经过任何人。”林枫开始宣布。

“实验室将是宝奥下阶段的重点项目，需要大量的人才加入，周四会通过社招和企业内选拔，组织起至少一百人的研究团队，到时候还望各部门予以配合。”

“对于国外市场，我们没有任何经验和援助，不像国内市场那样天生自带防御壁，我们打好保卫战就行了，走出国门，我们打的侵略战与追逐战，必然是风险重重，但这些都难不倒我，我有的是方法对付那些本土品牌，一旦打开了市场，我保证各位都身价倍增。”

说的实在太好了，蒋依依觉得林枫就是在做演讲，既鼓舞了士气，又稳定的军心，现在会议桌上年轻的一众领导们都是一副跃跃欲试的表情，对宝奥的将来充满了期待。

于是，

在蒋依依的带头下，会议室内响起了热烈的掌声。

秦公等一众老人虽然心中多少有些不舒服，但看到老板也没怪罪自己的越权，也都跟着鼓起掌来。

他是真的没想到就是这么一个二十多岁的年轻人，也算是自己看着长大的，居然会成长到这个地步，简直是不可思议。

林枫示意大家停下来，他开始接着讲。

“｀ ‖既然开胃小菜已经说完了，那么(了得赵)就该说说正餐了。”

什么？

所有人又是一惊，说了这么大的事情，居然还只是小菜，连公司的几大元老都扳倒了。

那大餐该是什么级别？难道要把整个企业都推倒重建吗？

而且，

剩下的事情，回以前的资料里也没提前通知啊目。

“大家不用紧张，虽说是大事，但只需要几句话就能讲完了。”林枫说道。

“从现在起，给全集团所有人一周的时间熟悉和适应，一周后将正式实行集团‘狼性文化’，摒除一切个人关系，实力至上，竞争上岗。”

“我不再想看到只是简单的合格，而是优秀带动合格，给每一个有梦想的员工都继续充分的施展拳脚的空间，要做到极致。”

“我要打造万亿级企业！”.