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第663章 奋斗的动力

作者:黑色的白

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早上上班之后,林浩就开始串门了。

既然秦中晴把任务交给了他,那么他就会用心地去做。

监视食品研发部门和食品包装设计部门,就成为了林浩的主要任务了。

他的六个手下,马上就会被安排出去,然后到全国各个分区去工作了,可以说,再过几天,林浩又要变成光杆司令了。

当然,林浩也有招人的权利,但林浩却是不及在一时。

林浩去了食品研发部门。

食品研发部门的白主任最近可忙了。

原本他的部门只是生产部门的附属部门,凡事都要依仗着生产部门,唯一的优势就是食品研发部门每个月有一笔试买经费,可是对于白主任来说,经费是有,但在权利上他却并没有多少。

所以相对来讲,他的这个部门也是一个闲职部门,平时的工作也轻松的很,大部分的时候,只需要把全国各地的厂的研发产品收拢上来,然后从中选择一半,拿上去应付交差就行。

还有一半虽然是自己部门研发出来的,但这个研发水分有多高,也就只有自己部门知道了。

白主任作为部门主管,自然也是清楚的很,手底下的一群人跟自己一样,依旧从年轻时候的斗志高傲磨成现在的上班混日子了。

其实整个部门里谁都明白,他们都是在混日子,再混个几年,十年的也就快退休了。

这次改革,也算是白主任的一个机会了。

也有可能是这辈子最后一个在职场上位的机会,所以对于白主任来说,机会难得,尤其用心。

他仿佛回到了年轻的时候,每天精神奕奕地上班,整个人都充满了斗志。

万盛挖来的食品研发技术团队在入驻了他的部门之后,还带来一个绿色健康食品项目。

整个技术团队人并不多,只有7个人,却是给食品研发部门带来了一种新的朝气。

这支团队是别的食品公司的核心团队,被秦中晴以高薪挖了过来,当然团队全部人并没有挖过来,但主要几个核心人物都来了。

白主任虽然是他们的领导,但主要的任务是配合这些技术人员把新的产品给设计出来。

所以在白主任的命令下,整个食品研发部门配合这个技术团队。

包括了部门的老员工,还有新招入的新员工。

食品研发并不是一件很难的事情,可要把食品的口味提高却是一件很难的事情。

别看是一个小小的食品,但却关系着很多的方面,比如成本问题,防腐剂控量,食品口味等等问题。

这些都是需要进行一步步的实验才能做出来的。

白主任这段时间也就忙着这些,他尽量为部门的技术人员提供着各种方便和需求。

他变得比以前忙碌多了,但白主任却是乐在其中。

人一旦有了奋斗的目标之后,整个人就斗志高昂了。

尽管年纪大了,但白主任最近却是精神了许多。

看到林浩来的时候,白主任原本坐在桌子上估算着项目研发进程,马上站起身来,亲自把林浩迎到了办公室里面,然后给林浩泡了一杯茶。

“林主任,难得,怎么,代表秦总来视察工作?”

林浩现在可是秦中晴身边的红人,这个全公司都知道了,白主任当然是对林浩客客气气的了。

别人可能不知道林浩在秦中晴的面前份量有多重,但白主任却是清楚地知道的。

因为当初林浩在跟谈改革的事情,很多的事情是林浩做主担保的,而之后,秦中晴也确实实施了这些策略。

这点上来说,林浩是秦中晴身边的红人没错,而且还是一个说话很有份量的红人!

“视察工作谈不上,只是最近我的部门闲啊,没事干来溜达一下,当然,我相信白主任这会儿肯定卯足劲要干出一番大事,哪用秦总盯着啊。”

林浩当然不会来说自己是来视察的,随便找了个借口。

当然这个借口也属实。

在公司里有心人都知道林浩的部门其实很闲,当然相对来说是林浩的主任。

林浩上任,也没干什么大事,只是把六个手下派遣出去,然后一直在学习。

公司里一帮人也琢磨不透林浩到底想干嘛。

之所以琢磨不透,是因为林浩的部门人实在太少了。

总共才六个人,然后六个人没什么事情都没干,每天都在中海几个区跟着老业务员搬运东西,说是在学习东西,可这东西学出来干嘛?当搬运工?

说的好听是业务员,说得难听其实就是搬运工。

因为中海几个区的老业务员其实就是搬运工,每天的工作就是搬货,搬货送货……

在老员工心里自己认为,这就是万盛里面最简单的活。

要说这些老业务员唯一的优点就是认识的人多,因为长年累月地送货,这附近的经销商什么的都认识了。

当然这也能算是一种人脉吧。

在公司很多老员工的眼里,林浩培训的六个手下,在熟悉了业务之后,是打算替换掉这些老业务员。

很多的老员工,包括已经做上老领导的员工目光都放在这上面。

又哪里知道林浩压根就没打算替换这些老员工。

起码,暂时是没有的。

当然林浩的措施都是根据秦中晴的大的策略来的。

毕竟不能辞退老员工。

“是啊,林主任,你可不知道,最近几天我都忙死了,除了年轻那会儿刚进公司的时候,还从来没这么忙碌过。”

白主任笑着说道。

林浩也笑了。

“白主任这是找到了年轻时候的感觉了啊。”

“你还别说,是找到了,我人虽然老了,但这几天斗志忽然高昂起来了。”

“那恭喜白主任了。”

林浩心中笑了,妈的,还不是因为有奋斗目标了,才有劲干活了。

当然林浩也没嘲笑白主任,因为这种事情换成谁都一样。

他也一样,有奋斗目标,才有奋斗的动力。

这点上,太适合人类了。

只不过有些人的目标不一样,有的人是为了钱,有的人是为了权。

白主任不是为了钱,而是为了权。

像白主任这个年纪,家庭条件总体还好,钱多点少点也无所谓了,因为听说白主任的儿子据说挺有钱的,开了一家公司,虽然不是什么大老板,但每年上百万的收入还是有的。

这样一来,能成为白主任奋斗动力的也就是权了。♂狂♂人♂小♂说♂网*♂www.du♂shu.k♂r♂丝♂路♂文♂学♂网*♂www.su♂ns♂il♂u.c♂om

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